Une agence place Saint-Hubert, au cœur de Lille, et une équipe qui connaît le tissu économique des Hauts-de-France. Vous négociez vos missions, nous gérons le reste.
Insight Portage accompagne les consultants indépendants de la métropole lilloise depuis 2012, depuis son agence du 12 place Saint-Hubert. Vous conservez la liberté de choisir vos missions et vos clients, et vous les exercez sous un CDI cadre : salaire mensuel, protection sociale complète, droits au chômage, et une gestion administrative entièrement prise en charge.
Vous signez un contrat de travail à durée indéterminée. Bulletins de paie, ancienneté, mutuelle, prévoyance et retraite : le dossier que vous présentez à une banque ou à un bailleur est celui d'un salarié.
Vous trouvez vos missions, choisissez vos clients et négociez vos tarifs. Insight n'intervient jamais dans cette relation : nous prenons le relais au moment du contrat et de la facturation.
Contrats, facturation, relances, recouvrement, déclarations sociales, paie. Tout est pris en charge. Vous n'avez ni comptabilité à tenir, ni société à créer, ni échéance fiscale à surveiller.
Vous cotisez à l'assurance chômage comme n'importe quel salarié et ouvrez des droits à l'ARE. C'est la différence de fond avec la micro-entreprise et la SASU.
À deux pas des gares de Lille-Flandres et Lille-Europe, la place Saint-Hubert est desservie par les deux lignes de métro et se rejoint à pied depuis le centre. Plusieurs parkings publics à proximité immédiate.
12 place Saint-Hubert, 59800 Lille
+33 6 51 35 40 95
contact@insight-conseils.com
Du lundi au vendredi, 9 h – 18 h. Premier échange sous 48 h, sans engagement.
Demander un rendez-vousUne seule équipe, trois points de contact. Vous êtes suivi par le même interlocuteur quelle que soit l'agence.
Pourquoi le portage salarial trouve un terrain particulièrement favorable ici.
La métropole lilloise concentre une densité rare de sièges sociaux de la grande distribution et du retail — un écosystème qui génère un flux continu de missions en transformation digitale, en supply chain et en systèmes d'information. C'est historiquement le terrain le plus porteur pour nos consultants dans la région.
Le pôle EuraTechnologies, à Lille, et le parc scientifique de la Haute-Borne, à Villeneuve-d'Ascq, ont fait émerger une communauté tech dense : développement, data, cloud, cybersécurité. À quoi s'ajoute EuraSanté, autour du CHU, qui alimente les missions en environnement réglementé et en qualité.
La proximité de Bruxelles, de Paris et de Londres fait aussi de Lille une base de départ pour des missions qui débordent largement la région. Beaucoup de nos consultants lillois travaillent pour des clients parisiens sans déménager.
Les expertises les plus représentées parmi nos consultants sur Lille et sa région.
Développement, DevOps, Data, Cloud, Cybersécurité — le profil le plus représenté sur la métropole.
Chefs de projet, PMO et Scrum Masters sur les programmes de transformation des grands groupes régionaux.
Ingénierie et études techniques, portées par le tissu industriel des Hauts-de-France.
Acquisition, e-commerce et stratégie produit — un terrain naturel dans le berceau du retail français.
Direction financière à temps partagé et contrôle de gestion pour les PME et ETI régionales.
Recrutement, formation et conseil RH auprès des entreprises de la métropole.
Des avantages rares dans le portage salarial, ouverts à tous nos consultants, à Lille comme ailleurs.
Une flotte multimarques, hybride ou 100 % électrique, entretien et assurance inclus, pour un usage professionnel comme personnel. Voir comment ça marche.
Une couverture santé haut de gamme étendue au conjoint et aux enfants, sans questionnaire médical ni délai de carence.
Accès au PEI et au PER, avec les possibilités de déduction fiscale associées — un levier que peu de sociétés de portage proposent réellement.
La même personne du premier échange au dernier bulletin de paie. Pas de plateforme, pas de numéro générique.
Les réponses aux questions que se posent la plupart des consultants avant de se lancer.
Non. L'agence de Lille accompagne les consultants de toute la région Hauts-de-France, et il n'y a aucune condition de domiciliation. C'est simplement votre point de contact le plus proche si vous souhaitez des rendez-vous en présentiel.
Oui, et c'est fréquent. Une heure de TGV sépare Lille de Paris, et beaucoup de nos consultants lillois interviennent chez des clients franciliens, en présentiel partiel ou à distance. Vos frais de déplacement peuvent être pris en charge au titre des frais professionnels.
Par téléphone au +33 6 51 35 40 95, par e-mail à contact@insight-conseils.com, ou via le formulaire de contact du site. Nous proposons un premier échange sous 48 heures, sans engagement, en agence ou en visioconférence.
Oui. En portage salarial vous êtes salarié en CDI, avec les cotisations correspondantes. Vous cotisez donc à l'assurance chômage et ouvrez des droits à l'ARE dans les conditions de droit commun — c'est l'une des différences majeures avec la micro-entreprise ou la SASU.
Une fois votre mission trouvée et les conditions négociées avec votre client, le contrat de prestation et votre contrat de travail peuvent être établis en quelques jours. Le premier salaire intervient au cycle de paie suivant la première facturation.
Le portage salarial est réservé aux prestations intellectuelles : conseil, expertise, ingénierie, formation, gestion de projet. Les activités de services à la personne et les professions réglementées en sont exclues. Si vous avez un doute sur votre situation, un échange de quinze minutes suffit à trancher.
Quinze minutes suffisent pour savoir si le portage salarial correspond à votre situation, et à quel salaire net vous pouvez prétendre.
